La Federación de Enseñanza de CCOO ha anunciado el inicio de la “ofensiva jurídica” contra la LOMCE a través del Defensor del Pueblo, del Parlamento Europeo y de la Comisión Europea.
El secretario general de la Federación de Enseñanza de CCOO, Francisco García, y la letrada Carmen Perona han anunciado el inicio de la “ofensiva jurídica” contra la LOMCE (Ley Orgánica para la Mejora de la Calidad Educativa) ya que consideran que vulnera nueve artículos de la Constitución Española, cuatro convenios y acuerdos internacionales y una directiva europea. Las acciones se iniciarán solicitando a la Defensora del Pueblo, Soledad Becerril que interponga un recurso de inconstitucionalidad; aunque creen que no conseguirán resultados, ésta es la única vía legal. Por otro lado, solicitarán al Parlamento Europeo que avale el recurso ante el Tribunal Europeo de los Derechos Humanos y a la Comisión Europea que también les avale en el Tribunal de Justicia de la Unión Europea.
Consideran que la LOMCE vulnera varios artículos de la Constitución: el artículo 14, sobre igualdad y no discriminación, ya que brinda los centros con educación diferenciada por sexos; el artículo 23.2 de derecho de acceso en igualdad de condiciones a las funciones públicas, ya que la nueva ley permite que las administraciones contraten expertos en idiomas sin los principios de mérito, capacidad y publicidad; el artículo 27, de derecho a la educación, por la obligatoriedad de los estudiantes de Secundaria de elegir entre Religión o Valores Éticos y los artículos 37.1 y 28.1, de negociación colectiva y libertad sindical, debido a que la LOMCE permite a la dirección de los centros nombrar profesores; además, también creen que esta ley vulnera las competencias autonómicas que están en la Constitución (artículos 148, 149 y 150) en referencia a la formación del profesorado, de las lenguas cooficiales y de la definición de los currículos.
En cuanto a la normativa europea e internacional, la Federación presentará que se vulnera el artículo del Convenio Europeo para la Protección de los Derechos Humanos y las Libertades Fundamentales, así como la Directiva sobre Igualdad de Empleo, sobre las diferencias de trato en el empleo, el Convenio de Discriminación a la mujer, el de libertad de asociación y reunión y el abuso de derecho.
Además, han anunciado que comenzarán una “campaña de resistencia” contra la LOMCE que se realizará desde los propios centros; aunque aun la están estudiando para que ésta no afecte a la seguridad jurídica del profesorado.